Администратор | Дата: Понедельник, 06.10.2014, 01:34 | Сообщение # 1 |
Генерал-майор
Группа: Администраторы
Сообщений: 494
Статус: Offline
| Конфликт поколений: социальные и экономические аспекты
|
|
| |
Виктория_Солодова | Дата: Среда, 08.10.2014, 13:07 | Сообщение # 2 |
Лейтенант
Группа: Пользователи
Сообщений: 41
Статус: Offline
| Спасибо за доклад!
Как вы считаете, при возникновении неразрешимого конфликта руководитель-сотрудник, кому владелец предприятия должен отдать предпочтение (стоит вопрос об увольнении)? Другими словами, кого уволить, если этот конфликт на основе личной неприязни, а не компетенции?
Любой ли конфликт на предприятии можно разрешить?
|
|
| |